GISELA OBERMAYR, BSc PMM MSc
Wer bin ich?Nach einer technischen Ausbildung und mehreren Jahren im Customer Service eines internationalen Unternehmens entschied ich mich für ein Psychologiestudium. Als zertifizierte Arbeits- und Organisationspsychologin habe ich mich in meiner Forschung auf die Auswirkungen von Regeneration auf Fehlzeiten in Unternehmen spezialisiert. An der JKU Linz absolvierte ich das Masterstudium Mediation und Konfliktmanagement und bin als eingetragene Mediatorin tätig. Zusätzlich bin ich zertifizierte Notfallpsychologin.
Weitere Qualifikationen umfassen die Ausbildungen zum Reteaming-Coach und Business-Coach.
Ich BEGLEITE
höre zu
interessiert am Gegenüber
neutral
verschwiegen
Ich GEBE ZUVERSICHT
unterstützend
lösungsorientiert
motivierend
wertschätzend
Ich BIN
empathisch
authentisch
humorvoll
begeisternd
Forschung
Was habe ich geschrieben und erforscht?
Obermayr, G., & Kling, H. (2018). Alternsgerechtes Arbeiten ist kaum verbreitet. Personal Manager, Zeitschrift für Human Resources, 2, 20 – 23.
Obermayr, G., & Hintermeyer, C. (2017). Alter(n)sgerechte Arbeit. Woran scheitert alter(n)sgerechtes Arbeiten in Österreich?, Wien.
Obermayr, G. (2016). Pausenlos durch den Büroalltag? Pausengestaltung der unselbständig Erwerbstätigen. Linz. IMAS Report, aktuelle demoskopische Studien zu Wirtschaft & Gesellschaft.
Obermayr, G. (2015). Die Auswirkung der Regenerationsgestaltung auf Fehlzeiten. Masterthesis, Tiroler Privatuniversität UMIT, Hall.
Obermayr, G. (2011). Emotionen in der Mediation – Arbeit mit Emotionen mit der Besser-Strategie. Masterthesis, Johannes-Kepler-Universität, Linz.
Veröffentlicht
Medienspiegel
Krone (03/2023): Gut genug für Traumjob?: Ziele definieren, Stärken finden
Salzburger Nachrichten (04/2022): Die Maske fällt: Folgt jetzt Feiern und Shoppen wie früher?
Salzburger Nachrichten (12/2020): Zu Hause arbeiten – aber richtig!
Salzburger Nachrichten (07/2020): Wie die Krise stoppen?
Wirtschaftsnachrichten Donauraum und Digitale Welt (03/2020): Vom Überleben im digitalen Dschungel der Arbeitswelt
Salzburger Nachrichten (03/2020): Arbeit aus der Ferne.
Die Macher (12/2019): Schöne neue Arbeitswelt. Ein Überlebensleitfaden.
Salzburger Nachrichten (12/2019): Zumindest mental einfach weg.
Salzburger Nachrichten (02/2019): Arbeitsplatz: Licht ist besser als Schatten
Wirtschaftsnachrichten Donauraum (03/2018): Welche Chancen und Risiken bringt die Digitalisierung in der Arbeitswelt?
Salzburger Nachrichten (08/2017): Der Erfolg liegt im Miteinander
Salzburger Nachrichten (03/2017): Kaum vorbereitet auf ältere Mitarbeiter
Radio Wien (01/2017): Macht Arbeit glücklich?
Bestseller (02/2016): Klick klick klick – Das digitale Proletariat
Frauen.kom (01/2015): Nährt oder zehrt es – aus der Sicht der Psychologie